Bedrijfsongeval informatie
Uw werknemer is uitgevallen door een ongeval. Uw medewerker zit ziek thuis en kan niet werken. Als werkgever loopt u na een ongeval van uw werknemer tegen extra flinke kosten aan. Kan een werkgever loonschade vergoed krijgen? Hoe schade werkgever berekenen? Welke... 
Bedrijfsongeval informatie
Een werkgever moet een zieke medewerker die (gedeeltelijk) arbeidsongeschikt is geraakt door een ongeval doorbetalen. Is een derde partij aansprakelijk te stellen voor het ongeval van uw medewerker? U kunt dan als werkgever een deel van uw schade verhalen. U kunt de... 
Bedrijfsongeval informatie
Uw medewerker heeft een ongeval gehad en heeft zich ziek gemeld. Nu zit u met de schade van zijn arbeidsongeschiktheid. Loonschade door ongeval werknemer of tijdelijke medewerker kan flink in de papieren lopen. Het regresrecht stelt u echter in staat een deel van deze... 
Bedrijfsongeval informatie
Indien uw medewerker door toedoen van een ander kort of lang arbeidsongeschikt is geraakt, dan lijdt u als werkgever schade. U kunt echter een deel van de netto schade terugkrijgen. U kunt dan de loonschade verhalen omdat u gebruik kunt maken van uw regresrecht. U... 
Bedrijfsongeval informatie
Tijdelijke arbeidsongeschiktheid door een ongeval. Als werkgever heeft u bij een ziekmelding direct te maken met extra kosten. Het loon zult u moeten doorbetalen bij ziekte. Door het regresrecht loonschade bij ziekteverzuim door een ongeval, kunt u uw schade voor een...